{"id":10838,"date":"2024-04-16T08:01:12","date_gmt":"2024-04-16T08:01:12","guid":{"rendered":"https:\/\/brightmine.test\/?p=10838"},"modified":"2025-03-24T13:44:01","modified_gmt":"2025-03-24T13:44:01","slug":"zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine","status":"publish","type":"resources","link":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/","title":{"rendered":"Zo komen werkgevers in actie voor Oekra\u00efne"},"content":{"rendered":"\n
<\/span>\"\"
\n
\n
<\/div>\n\n\n\n
\n
\n

Zo komen werkgevers in actie voor Oekra\u00efne<\/h1>\n\n\n\n

Overal in Nederland komen werkgevers in actie voor Oekra\u00efne. Ze zamelen geld en spullen in of bemiddelen in vrijwilligers. Hierbij drie voorbeelden.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

\n
\"\"<\/figure>\n<\/div>\n\n\n\n
<\/div>\n<\/div>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n
\n
\n

Deel:<\/p>\n\n\n

<\/a><\/a><\/a><\/a><\/div><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

Gepubliceerd: 24 maart 2022 | door Annet Maseland<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Dennis Wesselink, eigenaar van het Haarlemse uitzendbureau Kennemeruitzend kwam vrijwel gelijk na de eerste oorlogsberichten in actie. Hij heeft honderden Poolse uitzendkrachten in zijn bestand. Enkelen van hen, met Oekra\u00efense familieleden, zegden meteen hun dienstverband op. Ze keerden terug naar Polen om daar hun familie op te kunnen vangen. ‘Toen kwam de oorlog ineens heel dichtbij’, zegt Wesselink.<\/p>\n\n\n\n

Hij wilde zelf iets doen om te helpen. In een gezamenlijke actie met klanten vulde hij binnen twee dagen enkele bedrijfsbussen met levensmiddelen en andere hulpgoederen. Samen met een paar werknemers leverde hij die persoonlijk af aan vluchtelingen in Polen.<\/p>\n\n\n\n

De bedoeling was om in de lege bussen vluchtelingen mee terug te nemen naar Nederland, maar dat is niet gelukt. ‘De heenreis duurde veel langer dan gedacht door lange wachttijden overal. Vluchtelingen mee terugnemen vonden we daarom onverantwoord.’ Wel wil hij eventueel helpen als Poolse medewerkers familie uit Oekra\u00efne naar Nederland wil halen.

Op de vraag of zijn uitzendbureau ook werk gaat bieden aan Oekra\u00efense vluchtelingen, reageert hij terughoudend. ‘De tewerkstelling levert geen problemen op. Maar veel Oekra\u00efners zijn getraumatiseerd. Ze hebben nu eerst andere dingen aan hun hoofd. Werk is in deze fase nog niet aan de orde.’<\/p>\n\n\n\n

Rabobank<\/h2>\n\n\n\n

Een opvallend gebaar komt van de Rabobank dat samen met de veiligheidsregio\u2019s en gemeenten kantoorpanden geschikt maakt voor de opvang van vluchtelingen. Het Rabobank-pand in Montfoort werd in no time met hulp van vrijwilligers omgebouwd tot meerdere woon- en slaapkamers, meldt RTV Utrecht. De wc-blokken hebben douches en er zijn allerlei hulpgoederen aanwezig. Het Rode Kruis zorgt in samenwerking met de gemeente voor meubels en co\u00f6rdineert wat de mensen die straks arriveren allemaal nodig gaan hebben.<\/p>\n\n\n\n

Vrijwilligers<\/h2>\n\n\n\n

De Rabobank kijkt samen met de andere banken op welke manier ze kunnen bijdragen in de eerste financi\u00eble behoeften van Oekra\u00efners in Nederland. Ook de medewerkers zelf dragen hun steentje bij, zegt Lisa den Oudendammer. ‘Op het intranet is een pagina ingericht met de initiatieven waar Rabobank bij betrokken is en op welke manier medewerkers eraan kunnen bijdragen. Medewerkers worden door Rabobank gefaciliteerd in tijd om hieraan bij te dragen. Zo kunnen Rabo-collega\u2019s zich individueel of als team aanmelden als vrijwilliger om te helpen bij de co\u00f6rdinatie van de opvang van vluchtelingen in de Utrechtse Jaarbeurs. In de Jaarbeurs heeft de gemeente noodopvang ingericht en er is een grote vraag naar vrijwilligers. Dit initiatief is in overleg met de gemeente Utrecht tot stand gekomen.’<\/p>\n\n\n\n

Staffyou<\/h2>\n\n\n\n

Ook Pavle Beslic, ceo van uitzendbureau Staffyou, wilde iets extra\u2019s doen voor Oekra\u00efne. Het bedrijf doet een uitbetaling aan de uitzendkrachten. ‘Die verzamelen we twee weken lang en boeken dan over naar het Rode Kruis.’ Een van de medewerkers verzamelde medicijnen en ingeblikte voeding en bracht die naar een verzamelpunt. Tot slot heeft Staffyou z\u2019n platform, met 20 duizend uitzendkrachten, opengesteld om te bemiddelen in vrijwilligers.<\/p>\n\n\n\n

Verzamelpunten<\/h2>\n\n\n\n

Bedrijven kunnen doneren en spullen inleveren via Stichting Oekra\u00efne in Nederland<\/a>. Verspreid over heel Nederland zijn verzamelpunten ingericht waar spullen naartoe gebracht kunnen worden. Op de website staat een lijst met wat het hardste nodig is (zoals medicatie) en waaraan geen behoefte is (zoals kleding). Een woordvoerster van de stichting zegt dat vooral ook donaties welkom zijn, voor de aanschaf van beschermingsmiddelen als vesten en helmen, medicijnen en medische hulpmiddelen.<\/p>\n<\/div>\n\n\n\n

\n

De beste mensen werven, inspireren en behouden<\/h2>\n\n\n\n

Ontdek hoe onze producten jou helpen toptalent binnen te halen, medewerkers te behouden en een inspirerende omgeving te cre\u00ebren waarin persoonlijke ontwikkeling centraal staat.<\/p>\n\n\n\n

\n
Boek een demo<\/a><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n
\n

Over de auteur<\/h3>\n\n\n\n
\n
\n
\"\"<\/figure>\n<\/div>\n\n\n\n
\n

Brightmine<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Met meer dan 10.000 klanten is Brightmine een toonaangevende wereldwijde leverancier van personeelsdata, analyses en inzichten voor HR.<\/p>\n\n\n\n

Al meer dan twee decennia helpt Brightmine, voorheen bekend als XpertHR, om leiders in HR vol vertrouwen hun weg te vinden in de steeds veranderende wereld van HR. Dit doen we door het combineren van cao-data, arbeidsmarktdata, AI-technologie en vertrouwde HR-expertise.<\/p>\n\n\n\n

Brightmine is een divisie van LexisNexis Data Services binnen RELX\u00ae, een wereldwijde aanbieder van informatie, analyses en beslissingshulpmiddelen. RELX bedient klanten in meer dan 180 landen en heeft meer dan 35.000 werknemers. Ticker: Londen: REL; Amsterdam: REN; New York: RELX.<\/p>\n\n\n\n

Volg Brightmine op LinkedIn<\/a><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

\n

Misschien vind je dit ook interessant\u2026<\/h2>\n\n\n
\n\n\n
\n
\n\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t
\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n<\/div>\n\n\t
\n\t\t<\/span>\n\t<\/div>\n\n\n\t
\n\n\t\t\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
<\/div><\/a>\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tWhitepapers<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t

100 vragen voor een goed gesprek over werk<\/a><\/h3>\n\t\t\t\t\t\t

Goede gesprekken maken het verschil. Deze download met 100 startvragen helpt je om gesprekken over werk meer richting, …<\/p>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t
<\/div><\/a>\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tChecklists<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Checklist voor het behouden van zorgpersoneel<\/a><\/h3>\n\t\t\t\t\t\t

Het behouden van zorgpersoneel vraagt om gerichte keuzes. Met deze checklist krijg je inzicht in wat goed gaat …<\/p>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t
<\/div><\/a>\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tWebinars<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Webinar – Werkgeluk zonder fabels<\/a><\/h3>\n\t\t\t\t\t\t

Werkgeluk is meer dan leuke extra\u2019s. In dit webinar ontdek je welke HR\u2011keuzes en organisatiefactoren echt bijdragen aan …<\/p>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\n<\/div>\n<\/section><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Overal in Nederland komen werkgevers in actie voor Oekra\u00efne. Ze zamelen geld en spullen in of bemiddelen in vrijwilligers. Hierbij drie voorbeelden.<\/p>\n","protected":false},"author":25,"featured_media":25651,"comment_status":"closed","ping_status":"open","template":"","categories":[88],"tags":[],"topic":[111],"class_list":["post-10838","resources","type-resources","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","category-blogs","topic-organisatie"],"_lnrs_read_more":"","yoast_head":"\nZo komen werkgevers in actie voor Oekra\u00efne | Brightmine<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Werkgevers in Nederland komen in actie voor Oekra\u00efne met donaties, inzamelingen en vrijwilligerswerk. Lees drie inspirerende voorbeelden.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nl_NL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Zo komen werkgevers in actie voor Oekra\u00efne | Brightmine\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Werkgevers in Nederland komen in actie voor Oekra\u00efne met donaties, inzamelingen en vrijwilligerswerk. Lees drie inspirerende voorbeelden.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Brightmine NL\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-03-24T13:44:01+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/cdn.brightmine.com\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2025\/03\/18134541\/Werkgevers-en-situatie-in-Oekraine-HR-strategie-1200x627px.webp\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"627\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/webp\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"8 minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/\"},\"author\":{\"name\":\"mramlal\",\"@id\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/#\/schema\/person\/f7980c43654e593373391f786af0cb2c\"},\"headline\":\"Zo komen werkgevers in actie voor Oekra\u00efne\",\"datePublished\":\"2024-04-16T08:01:12+00:00\",\"dateModified\":\"2025-03-24T13:44:01+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/\"},\"wordCount\":602,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/cdn.brightmine.com\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2025\/03\/18134541\/Werkgevers-en-situatie-in-Oekraine-HR-strategie-1200x627px.webp\",\"articleSection\":[\"Blogs\"],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/\",\"url\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/\",\"name\":\"Zo komen werkgevers in actie voor Oekra\u00efne | Brightmine\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/cdn.brightmine.com\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2025\/03\/18134541\/Werkgevers-en-situatie-in-Oekraine-HR-strategie-1200x627px.webp\",\"datePublished\":\"2024-04-16T08:01:12+00:00\",\"dateModified\":\"2025-03-24T13:44:01+00:00\",\"description\":\"Werkgevers in Nederland komen in actie voor Oekra\u00efne met donaties, inzamelingen en vrijwilligerswerk. Lees drie inspirerende voorbeelden.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/cdn.brightmine.com\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2025\/03\/18134541\/Werkgevers-en-situatie-in-Oekraine-HR-strategie-1200x627px.webp\",\"contentUrl\":\"https:\/\/cdn.brightmine.com\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2025\/03\/18134541\/Werkgevers-en-situatie-in-Oekraine-HR-strategie-1200x627px.webp\",\"width\":1200,\"height\":627,\"caption\":\"Brightmine - Werkgevers en situatie in Oekra\u00efne - HR strategie\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Organisatie\",\"item\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Zo komen werkgevers in actie voor Oekra\u00efne\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/\",\"name\":\"Brightmine NL\",\"description\":\"\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/#organization\",\"name\":\"Brightmine\",\"url\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/cdn.brightmine.com\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2025\/10\/07092347\/Brightmine-logo_Full-color_Primary.webp\",\"contentUrl\":\"https:\/\/cdn.brightmine.com\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2025\/10\/07092347\/Brightmine-logo_Full-color_Primary.webp\",\"width\":1941,\"height\":508,\"caption\":\"Brightmine\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/brightmine-nl\/\",\"https:\/\/www.youtube.com\/@brightmineNL\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/#\/schema\/person\/f7980c43654e593373391f786af0cb2c\",\"name\":\"mramlal\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/887d47dd7a835aa3f6e14b1f8048a6ee0373003c53d63f2e2c14ce6a15fb5d1a?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/887d47dd7a835aa3f6e14b1f8048a6ee0373003c53d63f2e2c14ce6a15fb5d1a?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"mramlal\"},\"url\":\"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/author\/mramlal\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Zo komen werkgevers in actie voor Oekra\u00efne | Brightmine","description":"Werkgevers in Nederland komen in actie voor Oekra\u00efne met donaties, inzamelingen en vrijwilligerswerk. Lees drie inspirerende voorbeelden.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/","og_locale":"nl_NL","og_type":"article","og_title":"Zo komen werkgevers in actie voor Oekra\u00efne | Brightmine","og_description":"Werkgevers in Nederland komen in actie voor Oekra\u00efne met donaties, inzamelingen en vrijwilligerswerk. Lees drie inspirerende voorbeelden.","og_url":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/","og_site_name":"Brightmine NL","article_modified_time":"2025-03-24T13:44:01+00:00","og_image":[{"width":1200,"height":627,"url":"https:\/\/cdn.brightmine.com\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2025\/03\/18134541\/Werkgevers-en-situatie-in-Oekraine-HR-strategie-1200x627px.webp","type":"image\/webp"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Est. reading time":"8 minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/"},"author":{"name":"mramlal","@id":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/#\/schema\/person\/f7980c43654e593373391f786af0cb2c"},"headline":"Zo komen werkgevers in actie voor Oekra\u00efne","datePublished":"2024-04-16T08:01:12+00:00","dateModified":"2025-03-24T13:44:01+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/"},"wordCount":602,"publisher":{"@id":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/cdn.brightmine.com\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2025\/03\/18134541\/Werkgevers-en-situatie-in-Oekraine-HR-strategie-1200x627px.webp","articleSection":["Blogs"],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/","url":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/","name":"Zo komen werkgevers in actie voor Oekra\u00efne | Brightmine","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/cdn.brightmine.com\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2025\/03\/18134541\/Werkgevers-en-situatie-in-Oekraine-HR-strategie-1200x627px.webp","datePublished":"2024-04-16T08:01:12+00:00","dateModified":"2025-03-24T13:44:01+00:00","description":"Werkgevers in Nederland komen in actie voor Oekra\u00efne met donaties, inzamelingen en vrijwilligerswerk. Lees drie inspirerende voorbeelden.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nl-NL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/#primaryimage","url":"https:\/\/cdn.brightmine.com\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2025\/03\/18134541\/Werkgevers-en-situatie-in-Oekraine-HR-strategie-1200x627px.webp","contentUrl":"https:\/\/cdn.brightmine.com\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2025\/03\/18134541\/Werkgevers-en-situatie-in-Oekraine-HR-strategie-1200x627px.webp","width":1200,"height":627,"caption":"Brightmine - Werkgevers en situatie in Oekra\u00efne - HR strategie"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/zo-komen-werkgevers-in-actie-voor-oekraine\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Organisatie","item":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/tools-artikelen\/organisatie\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Zo komen werkgevers in actie voor Oekra\u00efne"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/#website","url":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/","name":"Brightmine NL","description":"","publisher":{"@id":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/#organization","name":"Brightmine","url":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/cdn.brightmine.com\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2025\/10\/07092347\/Brightmine-logo_Full-color_Primary.webp","contentUrl":"https:\/\/cdn.brightmine.com\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2025\/10\/07092347\/Brightmine-logo_Full-color_Primary.webp","width":1941,"height":508,"caption":"Brightmine"},"image":{"@id":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.linkedin.com\/company\/brightmine-nl\/","https:\/\/www.youtube.com\/@brightmineNL"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/#\/schema\/person\/f7980c43654e593373391f786af0cb2c","name":"mramlal","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/887d47dd7a835aa3f6e14b1f8048a6ee0373003c53d63f2e2c14ce6a15fb5d1a?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/887d47dd7a835aa3f6e14b1f8048a6ee0373003c53d63f2e2c14ce6a15fb5d1a?s=96&d=mm&r=g","caption":"mramlal"},"url":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/author\/mramlal\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/resources\/10838","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/resources"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/resources"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/25"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=10838"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/25651"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=10838"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=10838"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=10838"},{"taxonomy":"topic","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brightmine.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/topic?post=10838"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}