Ziekte & verzuim

Effectief verzuimmanagement begint met de juiste kennis. We delen praktische tools en actuele inzichten voor modern verzuimbeleid. Van preventie tot re-integratie: alle informatie voor grip op verzuim.

Afbeelding van een werknemer die thuis uitziekt, met een doktersbezoek en medische documenten op de achtergrond.

Artikel


Ziekteverzuim ligt bij Philadelphia Zorg in de lijn, en dat werkt, zegt de verzuimmanager

Dankzij niet aflatende aandacht voor verzuim heeft Philadelphia Zorg ongekend lage verzuimcijfers. Manager Vitaliteit Martino Cecchetto deelt wat er schuilgaat achter de succesvolle aanpak.

Lees verder

search icon

Resultaten : 18 van 25








Blogs

Bedrijfsarts: ‘Herstel burn-out hangt af van leidinggevende’

Bij herstel van burn-out of overspannenheid speelt de verhouding met de leidinggevende een doorslaggevende rol, zegt bedrijfsarts Jaap …

Blogs

Salarisverhoging voor zieke werknemer?

Een medewerkster is al bijna het hele jaar volledig ziek. Nu komen de jaarlijkse beoordelingsgesprekken eraan. Heeft deze …

Blogs

Het kind van de werknemer is ziek, welke verlofregelingen gelden?

Werknemers met een ziek kind kunnen gebruik maken van verschillende verlofregelingen. Hieronder zetten we ze voor je op …

Blogs

Ziekteverzuim: 3 tips voor HR om dit te verlagen

Mede door de vele coronabesmettingen en griepverschijnselen loopt het aantal ziekmeldingen op. Hoe kan jij dit aantal verlagen …

Blogs

Vragen over de Eerstejaarsevaluatie bij ziekte

Als een werknemer voor langere tijd uitvalt wegens gezondheidsproblemen, moet je als werkgever op basis van de Wet …

Blogs

Loondoorbetaling tijdens ziekte: dit zijn de regels

Wordt een werknemer ziek, dan ben je als werkgever verplicht het loon twee jaar lang door te betalen. …

Blogs

Praktijkvragen over het deskundigenoordeel van UWV

Als de re-integratie vast loopt, kunnen werkgever en werknemer een zogenaamd deskundigenoordeel aanvragen. Wat houdt dit oordeel in? …

Blogs

Ziek uit dienst: waar moet je op letten?

Als een werknemer ziek uit dienst gaat, ben je als werkgever niet 'klaar'. Wat zijn de verplichtingen van …

Blogs

Het plan van aanpak bij re-integratie

Het Plan van aanpak bij re-integratie beschrijft nauwkeurig welke activiteiten werkgever en werknemer zullen ondernemen, om de zieke …